●起業に至った経緯、または起業に興味を持った経緯

マッキンゼーで戦略コンサルタント業を続けて8年目を迎えたとき、ある人に「あなたの人生のビジョンは何？」と問われて答えられない自分に驚愕。→取りあえず会社に「辞めるー！」と宣言し、自分の「人生のビジョン」なるものを、家に数週間こもって体育座りをしながら考える。→自分のこだわり＝「精神が自由であること」、自分が幸せや充実感を感じる瞬間＝「人の不連続な変化に立ち会ったとき」　ということに気付く。→「じゃあ自分で起業して、人の変化を仕掛けていく『変革ちゃん＝変革のプロ』になろう！」と決意。　小さな小石が波紋を広げるように、人や組織の変革の最初の一歩を仕掛けるプロになりたい、という想いをこめて「ChangeWAVE」を立ち上げ。

●育った環境と起業の関わり

 自分は、両親が高齢になってから生まれた一人っ子。母の口癖は「私たちはいつまでいるかわかんないんだから、貴女はとにかく、何があっても自分で生き抜いていけるひとになりなさい」でした。普通のサラリーマンの父と、専業主婦の母でしたが、そういう気持ちがあったからか、何かを「やりなさい」と言われたことは殆どなく、私が自分で「やりたい」といったことはやらせてくれる、ただやるからにはしっかり、とことんやりなさい、という両親でした。ひょっとしたら、小さいときから独立心と意思を尊重して育ててくれた両親のお陰で、今に至っているのかもしれません。

●メンター・ロールモデル・影響を受けた人

いくつかの企業の経営幹部候補生の方々にリーダー研修をやらせて頂いているのですが、そのときにロールモデルとして参画いただいている、各企業の経営者の皆様。百選練磨の経験談、熱い情熱と本気の覚悟に裏付けされた重いコトバに、自分自身が多くを学び続けています。

●失敗談

出産を控えてぎりぎりまで仕事していたのですが、検診の際に「来週までは産まれなさそうね」と言われ、予定日10日前なら大丈夫だろうと思って入れた、研修の最終打ち合わせ。ところがいきなりその日の朝陣痛が始まり、入院＆出産となってしまって大事な打ち合わせを飛ばしてしまい・・・結局その研修自体、ほかの方に代わっていただく羽目に。沢山の方にご迷惑をおかけしました。何事も、自分でコントロールできないことは過信してはだめですね。ライフ＆ワークバランスをちゃんとマネージしながらしなやかに仕事をしていくことは、自分自身のためだけではなく、プロとして責任ある。仕事をし、世に付加価値を出していくうえでも極めて重要だと改めて痛感。猛省いたしました・・・。

●これからやっていきたいこと

 私自身は、本当に数多くの出会いに支えられてここまでやって来れていると思っています。自分の会社を本気で変革しよう、自分の会社の人材を本気で育成しよう、と考えている熱い思いを持つ経営者の方々。世の中を変えよう、そのために自分が成長して変わろう、と本気で取り組み、結果として思いっきり翼を広げてはばたいていかれる、研修受講生のみなさん。プロ意識の高い、とっても優秀かつチャーミングなスタッフ。ChangeWAVEも、一人一人が「変化」し続けていくための、刺激、出会い、化学反応を、「プロ」として提供し続けるプラットフォームとして進化すべくもっと幅広く活動の場を広げていきたい。たとえば、素敵な女性たちが、「多様な人生」を謳歌しながら、社会的に大活躍していく世界に、思いっきり貢献すること。これからの一大テーマです。